Thắc mắc về trang này
Phòng Thúc đẩy Bình đẳng giới, Cục Chính sách và Quản lý
điện thoại: 045-671-2017
điện thoại: 045-671-2017
Fax: 045-663-3431
Địa chỉ email: [email protected]
Dịch máy
Trang đa ngôn ngữ
Tìm kiếm theo từ khóa
Tìm kiếm theo cảnh cuộc sống
Mở menu Tìm kiếm Cảnh cuộc sốngthực đơn
Phòng ngừa thiên tai và khẩn cấp
Mở Menu Phòng ngừa và Khẩn cấp Thảm họaCuộc sống và Thủ tục
Mở menu Sống/Quy trìnhChăm sóc trẻ em và Giáo dục
Mở menu Chăm sóc trẻ em và Giáo dụcSức khỏe, Chăm sóc y tế và Phúc lợi
Mở menu Sức khỏe, Y tế và Phúc lợiDu lịch và Sự kiện
Mở menu Du lịch và Sự kiệnviệc kinh doanh
Mở menu Doanh nghiệpNgôn ngữ
Mở menu Ngôn ngữVăn bản chính bắt đầu ở đây.
Cập nhật lần cuối: 26 tháng 12 năm 2024
Tài liệu thông cáo báo chí
Ngày 26 tháng 12 năm 2024
Phòng Thúc đẩy Bình đẳng giới, Cục Chính sách và Quản lý
Tomoko Takei
số điện thoại: 045-671-3691
Fax: 045-663-3431
Nhằm thúc đẩy sự tham gia của phụ nữ vào lực lượng lao động và cân bằng giữa công việc và cuộc sống, Thành phố Yokohama hỗ trợ những nỗ lực của các công ty bằng cách chứng nhận họ là "Các công ty cân bằng tốt Yokohama" đang tích cực nỗ lực tạo ra môi trường làm việc thoải mái cho mọi người.
Lần này, 102 công ty, bao gồm 60 công ty mới, đã được chọn là Công ty Yokohama Good Balance cho năm tài chính 2024.
Tính đến ngày 1 tháng 4 năm 2025, số lượng công ty được chứng nhận là 284, là con số cao nhất từ trước đến nay, bao gồm 182 công ty được chứng nhận trong năm tài chính 2023.
Chứng nhận Công ty Yokohama Good Balance (trước đây là Giải thưởng Yokohama Good Balance)
[Thông cáo báo chí] Các công ty Yokohama Good Balance năm 2024 đã được chọn! (PDF: 429KB)
Bạn có thể cần một trình đọc PDF riêng để mở tệp PDF.
Nếu bạn không có, bạn có thể tải xuống miễn phí từ Adobe.
Tải xuống Adobe Acrobat Reader DC
Phòng Thúc đẩy Bình đẳng giới, Cục Chính sách và Quản lý
điện thoại: 045-671-2017
điện thoại: 045-671-2017
Fax: 045-663-3431
Địa chỉ email: [email protected]
ID trang: 737-830-379
thực đơn
Mỗi trang văn phòng phường
Mở menu cho mỗi trang văn phòng phường