Trang đầu của Thành phố Yokohama
Trang đầu của Phường Izumi
Thông tin phường
Thông tin tuyển dụng
[Quận Izumi] Tuyển dụng nhân viên bổ nhiệm năm tài chính (vị trí hưởng lương theo ngày: Bộ phận hỗ trợ người cao tuổi và người khuyết tật 3) (01/04/2025)

Văn bản chính bắt đầu ở đây.

[Quận Izumi] Tuyển dụng nhân viên bổ nhiệm năm tài chính (vị trí hưởng lương theo ngày: Bộ phận hỗ trợ người cao tuổi và người khuyết tật 3) (01/04/2025)

Cập nhật lần cuối vào ngày 31 tháng 1 năm 2025

Chi tiết tuyển dụng
Ứng dụng và Lựa chọn
Yêu cầu và ứng dụng

Chi tiết tuyển dụng

　Chúng tôi đang tuyển dụng cho các vị trí sau (A, B, C) tại Bộ phận hỗ trợ người cao tuổi và người khuyết tật của phường Izumi. Ngày làm việc có thể khác nhau tùy thuộc vào loại đơn đăng ký. Để biết thêm chi tiết, vui lòng kiểm tra nội dung công việc, thời gian bổ nhiệm, v.v.
　Nếu bạn nộp đơn cho nhiều hạng mục, bạn có thể nộp đơn cho tối đa hai hạng mục, nhưng bạn sẽ chỉ được chấp nhận vào một hạng mục.

Điều kiện làm việc

điều kiện
Trạng thái	Nhân viên chính thức dựa trên Điều 22-2 của Đạo luật dịch vụ công địa phương
Nơi làm việc	Phòng hỗ trợ người già và người khuyết tật phường Izumi thành phố Yokohama (5-1-1 Izumi Chuo Kita, phường Izumi)
Điều kiện đủ	Các thao tác máy tính cơ bản (nhập Excel, Word, v.v., thao tác đầu cuối) Có khả năng xử lý các yêu cầu qua điện thoại và lễ tân.

Chi tiết công việc, thời gian bổ nhiệm, v.v.

A. Công tác hành chính liên quan đến người già và người khuyết tật
Nội dung kinh doanh	Nhiệm vụ hành chính liên quan đến người già và người khuyết tật, hỗ trợ qua điện thoại và quầy Các nhiệm vụ ứng phó thảm họa khác trong trường hợp xảy ra thảm họa quy mô lớn (về cơ bản là nhiệm vụ phụ trợ, chỉ trong giờ làm việc)
Thời gian hẹn	Từ ngày 01 tháng 04 năm 2025 đến ngày 31 tháng 03 năm 2026 ※Nếu không có trường hợp đặc biệt nào, chẳng hạn như tính chất công việc, và nếu hiệu suất làm việc của nhân viên tốt, nhân viên đó có thể được tái bổ nhiệm mà không cần tuyển dụng mở trong tối đa bốn nhiệm kỳ liên tiếp.
Ngày làm việc	Trong thời gian bổ nhiệm nêu trên, thời gian là 192 ngày từ thứ Hai đến thứ Năm, không tính thứ Bảy, Chủ Nhật, ngày lễ quốc gia và ngày lễ Năm mới (29 tháng 12 đến 3 tháng 1) (theo Lịch trình làm việc A). Tuy nhiên, điều này có thể thay đổi tùy thuộc vào lịch trình làm việc.
Số lượng người nộp đơn	1 người
Giờ làm việc	8:45 sáng đến 5:15 chiều (Giờ giải lao: 12:00 trưa đến 1:00 chiều)
Lương, v.v.	Giá hằng ngày: 10.320 yên (số tiền ước tính) Các khoản phụ cấp, v.v.: Trợ cấp chăm chỉ cuối kỳ và chi phí đi lại (chi phí thực tế tương đương) sẽ được thanh toán riêng Ngày lễ, v.v.: Nghỉ phép hàng năm (16 ngày) v.v. Bảo hiểm xã hội, v.v.: Đúng
người khác	Các điều kiện làm việc khác sẽ dựa trên các điều khoản có liên quan của Pháp lệnh của Thành phố Yokohama về Tiền lương và Hoàn trả Chi phí cho Nhân viên được Bổ nhiệm trong Năm tài chính.

B. Công tác hành chính liên quan đến người già và người khuyết tật
Nội dung kinh doanh	Nhiệm vụ hành chính liên quan đến người già và người khuyết tật, hỗ trợ qua điện thoại và quầy Các nhiệm vụ ứng phó thảm họa khác trong trường hợp xảy ra thảm họa quy mô lớn (về cơ bản là nhiệm vụ phụ trợ, chỉ trong giờ làm việc)
Thời gian hẹn	Từ ngày 01 tháng 04 năm 2025 đến ngày 31 tháng 03 năm 2026 ※Nếu không có trường hợp đặc biệt nào, chẳng hạn như tính chất công việc, và nếu hiệu suất làm việc của nhân viên tốt, nhân viên đó có thể được tái bổ nhiệm mà không cần tuyển dụng mở trong tối đa bốn nhiệm kỳ liên tiếp.
Ngày làm việc	Trong thời gian bổ nhiệm nêu trên, 51 ngày từ thứ Sáu hàng tuần đến ngày 19 tháng 3 (thứ Năm) trừ thứ Bảy, Chủ Nhật, ngày lễ quốc gia và kỳ nghỉ Tết Dương lịch (29 tháng 12 đến 3 tháng 1) (theo Lịch trình làm việc B) Tuy nhiên, điều này có thể thay đổi tùy thuộc vào lịch trình làm việc.
Số lượng người nộp đơn	1 người
Giờ làm việc	8:45 sáng đến 5:15 chiều (Giờ giải lao: 12:00 trưa đến 1:00 chiều)
Lương, v.v.	Giá hằng ngày: 10.320 yên (số tiền ước tính) Các khoản phụ cấp, v.v.: Chi phí đi lại (chi phí thực tế tương đương) sẽ được thanh toán riêng Ngày lễ, v.v.: Nghỉ phép hàng năm (3 ngày) v.v. Bảo hiểm xã hội, v.v.: Không có đăng ký
người khác	Các điều kiện làm việc khác sẽ dựa trên các điều khoản có liên quan của Pháp lệnh của Thành phố Yokohama về Tiền lương và Hoàn trả Chi phí cho Nhân viên được Bổ nhiệm trong Năm tài chính.

C. Nhiệm vụ hành chính liên quan đến hỗ trợ người khuyết tật
Nội dung kinh doanh	Hỗ trợ hành chính cho việc hỗ trợ chung cho người khuyết tật (※) Các nhiệm vụ ứng phó thảm họa khác trong trường hợp xảy ra thảm họa quy mô lớn (về cơ bản là nhiệm vụ phụ trợ, chỉ trong giờ làm việc) ※Bao gồm hỗ trợ qua điện thoại và nhiệm vụ lễ tân.
Thời gian hẹn	Từ ngày 01 tháng 04 năm 2025 đến ngày 31 tháng 03 năm 2026 ※Nếu không có trường hợp đặc biệt nào, chẳng hạn như tính chất công việc, và nếu hiệu suất làm việc của nhân viên tốt, nhân viên đó có thể được tái bổ nhiệm mà không cần tuyển dụng mở trong tối đa bốn nhiệm kỳ liên tiếp.
Ngày làm việc	Trong thời gian bổ nhiệm nêu trên, 212 ngày theo quy định không tính thứ Bảy, Chủ Nhật, ngày lễ quốc gia và ngày lễ năm mới (29 tháng 12 đến 3 tháng 1) (theo Biểu công việc C) Tuy nhiên, điều này có thể thay đổi tùy thuộc vào lịch trình làm việc.
Số lượng người nộp đơn	1 người
Giờ làm việc	8:45 sáng đến 5:15 chiều (Giờ giải lao: 12:00 trưa đến 1:00 chiều)
Lương, v.v.	Giá hằng ngày: 10.320 yên (số tiền ước tính) Các khoản phụ cấp, v.v.: Trợ cấp chăm chỉ cuối kỳ và chi phí đi lại (chi phí thực tế tương đương) sẽ được thanh toán riêng Ngày lễ, v.v.: Nghỉ phép hàng năm (16 ngày) v.v. Bảo hiểm xã hội, v.v.: Đúng
người khác	Các điều kiện làm việc khác sẽ dựa trên các điều khoản có liên quan của Pháp lệnh của Thành phố Yokohama về Tiền lương và Hoàn trả Chi phí cho Nhân viên được Bổ nhiệm trong Năm tài chính.

Về ứng dụng và lựa chọn

Cách thức nộp đơn

Thời gian và phương pháp nộp hồ sơ
Thời gian nộp đơn	Từ thứ sáu, ngày 31 tháng 1 năm 2025 đến thứ sáu, ngày 7 tháng 2 năm 2025
Hồ sơ ứng tuyển	Đơn xin bổ nhiệm năm tài chính (Mẫu số 1) Mẫu đơn đăng ký
Vị trí phân phối	Phòng hỗ trợ người già và người khuyết tật phường Izumi, tầng 2, quầy 209 Bạn cũng có thể tải xuống từ trang này.
Chấp nhận đơn xin việc	[Nộp ở đâu] 　Phòng hỗ trợ người già và người khuyết tật Izumi Ward (xem thông tin liên hệ để biết thêm thông tin và nộp đơn) [Thời hạn] 　Phải có mặt trước 5:00 chiều. vào thứ sáu, ngày 7 tháng 2 năm 2025 [Cách nộp bài] 　Vui lòng mang theo hoặc gửi qua đường bưu điện các tài liệu trên 　※Nếu bạn gửi qua đường bưu điện, vui lòng sử dụng dịch vụ thư bảo đảm. 　※Nếu bạn trực tiếp mang đến, thời hạn nộp là từ 8:45 sáng đến 5:00 chiều các ngày trong tuần.

Phương pháp tuyển chọn, lịch trình và thông báo kết quả

Phương pháp tuyển chọn, lịch trình và thông báo kết quả
Quy trình tuyển chọn		Lịch trình, v.v.	Thông báo kết quả
Lựa chọn đầu tiên	tài liệu	Phải có mặt trước 5:00 chiều. vào thứ sáu, ngày 7 tháng 2 năm 2025	Tất cả các ứng viên sẽ được thông báo bằng văn bản về việc họ có trúng tuyển hay không. (Giữa tháng 2)
Lựa chọn thứ hai	phỏng vấn	Thứ ba, ngày 18 tháng 2 năm 2025 ※Thời gian và địa điểm họp sẽ chỉ được thông báo cho những người vượt qua vòng tuyển chọn đầu tiên.	Tất cả các ứng viên sẽ được thông báo bằng văn bản về việc họ có trúng tuyển hay không. (Cuối tháng 2)

Ghi chú và thông tin khác

Bất kỳ giấy tờ nào được nộp trong quá trình tuyển chọn này sẽ không được trả lại.
Thông tin cá nhân của ứng viên sẽ được quản lý chặt chẽ và phù hợp và sẽ không được sử dụng cho bất kỳ mục đích nào khác ngoài mục đích tuyển dụng.
Mọi bài dự thi phải do chính người nộp đơn viết cẩn thận bằng bút bi đen.
Vui lòng cung cấp thông tin chi tiết về lịch sử công việc của bạn.
Nếu rõ ràng là bạn không đáp ứng được các yêu cầu của đơn đăng ký hoặc thông tin cung cấp trong hồ sơ đăng ký của bạn không chính xác, đơn đăng ký của bạn có thể bị thu hồi.
Nếu ứng viên trúng tuyển từ chối, ứng viên có điểm cao thứ hai có thể được thăng hạng.
Vấn đề này tuân theo điều kiện là ngân sách tài chính năm 2025 của Thành phố Yokohama phải được Hội đồng Thành phố Yokohama thông qua. Nếu nghị quyết không được thông qua, bạn có thể không được tuyển dụng ngay cả khi vượt qua quá trình tuyển chọn.

Tải xuống biểu mẫu, quy định, v.v.

Quy định về việc bổ nhiệm nhân viên năm tài chính
Quy định bổ nhiệm nhân viên của năm tài chính thành phố Yokohama
Quy định về giờ làm việc và ngày lễ của nhân viên được bổ nhiệm trong năm tài chính của thành phố Yokohama
Sắc lệnh về tiền lương và hoàn trả chi phí cho nhân viên được bổ nhiệm trong năm tài chính của thành phố Yokohama
Quy định thực thi pháp lệnh của thành phố Yokohama liên quan đến tiền lương và hoàn trả chi phí cho nhân viên được bổ nhiệm trong năm tài chính

Yêu cầu và ứng dụng

〒245-0024 5-1-1 Izumi-Chuo Kita, Quận Izumi
Văn phòng Phường Izumi, Ban hỗ trợ người già và người khuyết tật
điện thoại: 045-800-2430 FAX: 045-800-2513 Người phụ trách: Hashimoto và Okano

Bạn có thể cần một trình đọc PDF riêng để mở tệp PDF.
Nếu bạn không có, bạn có thể tải xuống miễn phí từ Adobe.
Tải xuống Adobe Acrobat Reader DC