[Trường mẫu giáo công lập phường Aoba] Tuyển dụng nhân viên (giáo viên trường mẫu giáo) cho năm tài chính 2025 (bắt đầu làm việc từ ngày 01 tháng 06 năm 2025)

Giáo viên mẫu giáo (chăm sóc trẻ em)

Những người đáp ứng tất cả các yêu cầu sau

(1) Được đăng ký là nhân viên chăm sóc trẻ em hoặc dự kiến ​​sẽ được đăng ký vào ngày bắt đầu làm việc.
　　(Bao gồm việc đăng ký bằng cách vượt qua kỳ thi nhân viên chăm sóc trẻ em khu vực được tổ chức tại Tỉnh Kanagawa.)
(2) Ứng viên không thuộc bất kỳ trường hợp nào bị loại khỏi danh sách tuyển dụng theo quy định tại Điều 16 Luật Công chức địa phương, v.v.
(3) Tính đến ngày 1 tháng 4 năm 2025, người nộp đơn phải tốt nghiệp trung học cơ sở trở lên.

　(1) Nhiệm vụ chăm sóc trẻ em trong giờ chăm sóc trẻ em
　(2) Các công việc khác cần thiết để điều hành một trường mẫu giáo
　(3) Các nhiệm vụ ứng phó thảm họa khác trong trường hợp xảy ra thảm họa quy mô lớn (về cơ bản là nhiệm vụ phụ trợ, chỉ trong giờ làm việc)

　Trường mẫu giáo Utsukushigaoka: 1 người
　Trường mẫu giáo Susukino: 2 người
　Trường Mầm Non Eda　　：4 người　
　Trường Mầm Non Nara　　：1 người

Từ ngày 1 tháng 6 năm 2025 đến ngày 31 tháng 3 năm 2026

(Nếu sau thời hạn bổ nhiệm nêu trên mà có vị trí việc làm có cùng nội dung công việc được thành lập và kết quả kiểm tra năng lực

Nếu vị trí đó có chất lượng tốt, ứng viên có khả năng được tái bổ nhiệm mà không cần phải trải qua quá trình tuyển dụng công khai. (Tối đa 4 lần)

　・Trường mẫu giáo Utsukushigaoka (Utsukushigaoka 2-2-1)
　・Trường mẫu giáo Susukino (2-8-6 Susukino)
　・Trường Mầm Non Eda (Eda Kita 2-11-40)
　・Trường mẫu giáo Nara (1843-1 Naramachi)

Hệ thống luân phiên: 5 ngày một tuần (30 giờ một tuần) từ thứ Hai đến thứ Bảy

Thay đổi giờ làm việc (xem "Thông tin tuyển dụng" để biết chi tiết)

(1) Hàng tháng
　　207.400 yên　 ※Số tiền này được tính đến tháng 1 năm 2025. Điều này có thể thay đổi trong tương lai do cải cách hệ thống, v.v.
(2) Trợ cấp cuối kỳ, trợ cấp siêng năng và chi phí đi lại (chi phí thực tế tương đương) sẽ được thanh toán riêng
(3) kì nghỉ: Ngày lễ hàng năm, ngày nghỉ hè, v.v. (theo Quy định của Thành phố Yokohama về Giờ làm việc và Ngày lễ dành cho Nhân viên được bổ nhiệm trong Năm tài chính)
(4) Bảo hiểm, v.v.: Bảo hiểm y tế (Hiệp hội hỗ trợ lẫn nhau của nhân viên thành phố Yokohama), Bảo hiểm lương hưu của nhân viên và Bảo hiểm việc làm
※Các điều kiện làm việc khác sẽ dựa trên các quy định có liên quan như Sắc lệnh về tiền lương và hoàn trả chi phí cho nhân viên được bổ nhiệm trong năm tài chính của Thành phố Yokohama.

(1) Quy trình tuyển chọn
　　Lựa chọn phỏng vấn
(2) Lịch trình, v.v.
　　Buổi phỏng vấn sẽ được tổ chức từ thứ Hai, ngày 21 tháng 4 đến thứ Tư, ngày 23 tháng 4 năm 2025 (Chúng tôi sẽ liên hệ riêng với bạn qua điện thoại để xác nhận ngày và giờ phỏng vấn.)
(3) kiểm tra sức khỏe
　　Các ứng viên vượt qua vòng tuyển chọn phỏng vấn sẽ phải trải qua đợt kiểm tra sức khỏe. (Lịch trình sẽ được thông báo riêng)
(4) Quyết định chấp nhận hay từ chối đơn và thông báo chấp nhận hay từ chối
　　Chúng tôi sẽ liên lạc với bạn qua thư. (Những ứng viên trúng tuyển sẽ được liên hệ riêng qua điện thoại.)

(1) Đơn xin bổ nhiệm năm tài chính và sơ yếu lý lịch (Mẫu số 1)
　　※Vui lòng nhập tên trường bạn muốn theo học vào trong dấu ngoặc đơn.
(2) Bản sao giấy chứng nhận của nhân viên chăm sóc trẻ em
　　(Nếu bạn dự định đăng ký làm nhân viên chăm sóc trẻ em vào ngày bắt đầu cuộc hẹn, vui lòng nộp mẫu đơn này sau khi đăng ký. Ngay cả khi bạn vượt qua quá trình tuyển chọn,
　　　Nếu bạn không thể đăng ký làm nhân viên chăm sóc trẻ em, bạn sẽ không thể thuê họ. Nếu sau khi chấp nhận, bạn phát hiện ra rằng mình không thể đăng ký, thì việc chấp nhận của bạn sẽ bị hủy bỏ. )
(3) Phong bì trả lời (vui lòng dán tem 110 yên vào phong bì cỡ chuẩn và ghi mã bưu chính, địa chỉ và tên của người nộp đơn ở mặt trước)

Vui lòng mang theo hoặc gửi qua đường bưu điện các giấy tờ bắt buộc sau:
Văn phòng Phường Aoba, tầng 2, cửa sổ số 37 (Văn phòng Phường Aoba, Ban Hỗ trợ Trẻ em và Gia đình)
〒225-0024 Thành phố Yokohama, Phường Aoba, Quận Ichigao 31-4

Đến 5:00 chiều thứ Ba, ngày 15 tháng 4 năm 2025
※Nếu gửi qua đường bưu điện, đơn phải đến nơi trước ngày này.

　※Vui lòng nhập tên trường bạn muốn theo học vào trong dấu ngoặc đơn.

(1) Nếu ngân sách năm tài chính 2025 không được Hội đồng thành phố Yokohama phê duyệt, bạn có thể không được tuyển dụng ngay cả khi vượt qua quá trình tuyển chọn.

(2) Khi bổ nhiệm người chăm sóc trẻ em, theo quy định của Điều 18-20-4, Mục 3 của Đạo luật Phúc lợi Trẻ em, phải nộp những hồ sơ sau:

　　Để xác nhận xem người đó có thuộc nhóm (những người có giấy phép hành nghề trông trẻ bị thu hồi do có hành vi bạo lực tình dục với trẻ em và học sinh) hay không,

　　Tiến hành tìm kiếm trong cơ sở dữ liệu. Nếu quá trình tìm kiếm cho thấy bạn là người đã bị thu hồi đăng ký, bạn có thể sẽ không được tuyển dụng.