Tiêu chuẩn đăng ký kinh doanh vệ sinh bồn nước sạch

Đây là trang web của Trung tâm Y tế Công cộng Thành phố Yokohama, Sở Y tế và An toàn, Ban Vệ sinh Công cộng. Cung cấp thông tin về vệ sinh trong tòa nhà.
Đối với bất kỳ thông báo hoặc thắc mắc nào, vui lòng liên hệ với Ban Vệ sinh Công cộng thuộc Trung tâm Phúc lợi và Y tế tại khoa nơi cơ sở tọa lạc.

Vui lòng đính kèm các tài liệu sau vào đơn đăng ký của bạn:

• Nếu người nộp đơn là một công ty, một bản sao điều lệ công ty và giấy chứng nhận đăng ký, hoặc một bản sao văn bản tặng cho và giấy chứng nhận đăng ký (nếu người nộp đơn là cá nhân, một bản sao thẻ đăng ký thường trú của người nộp đơn). Ngoài ra, nếu mục đích kinh doanh được nêu trong giấy chứng nhận đăng ký thì có thể bỏ qua điều lệ công ty hoặc giấy phép tặng cho.
• Tổng quan về máy móc và thiết bị*
• Bản đồ hướng dẫn văn phòng, bản đồ hướng dẫn cơ sở lưu trữ, mặt bằng và mặt đứng
• Danh sách giám sát viên*
• Bản sao chứng chỉ hoàn thành khóa đào tạo (tái) đào tạo Giám sát vệ sinh bể chứa nước hoặc bản sao giấy phép Kỹ thuật viên quản lý vệ sinh môi trường tòa nhà (trong trường hợp đăng ký lại, vui lòng điền vào phiếu xác nhận tài liệu đính kèm và bỏ qua)
• Tình hình triển khai đào tạo và kế hoạch*
• Nếu người lao động đã tham dự khóa đào tạo do một tổ chức đã đăng ký với Bộ trưởng Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cung cấp, bản sao giấy chứng nhận hoàn thành khóa đào tạo (cho tất cả người lao động) (chỉ đăng ký lại)
• Đính kèm Phiếu xác minh tài liệu (chỉ đăng ký lại) *
• Phương pháp vệ sinh bồn nước *
• Mẫu báo cáo công việc vệ sinh

＊Vui lòng đính kèm các tài liệu được liệt kê theo định dạng quy định. Vui lòng tham khảo trang Đạo luật vệ sinh tòa nhà để biết mẫu đơn.
Bản gốc của Giấy chứng nhận hoàn thành khóa đào tạo Giám sát vệ sinh bể chứa nước (bồi dưỡng), Giấy phép kỹ thuật viên quản lý vệ sinh môi trường tòa nhà và Giấy chứng nhận hoàn thành đào tạo công nhân sẽ được kiểm tra, vì vậy vui lòng mang theo khi nộp đơn.

Khi ghi chép phương pháp thực hiện công tác vệ sinh bể chứa nước (Phụ lục 8-1, 8-2), cần lưu ý những điểm sau:

• Thời gian và cơ sở xét nghiệm phân cho nhân viên phải được ghi lại (xét nghiệm phân phải được tiến hành sáu tháng một lần và những người có các triệu chứng như tiêu chảy sẽ không được phép làm việc vào ngày làm việc).
• Có ghi rõ ràng rằng sau khi vệ sinh bể nước, bể nước trên cao và bể nước áp suất sẽ được vệ sinh.
• Người ta nói rằng sau khi loại bỏ bụi bẩn khỏi bể chứa nước và vệ sinh sạch sẽ, nước phải được loại bỏ hoàn toàn và khu vực xung quanh bể chứa phải được vệ sinh sạch sẽ.
• Quy trình xử lý tình trạng mất nước phải được nêu rõ ràng.
• Nhiệm vụ của người giám sát công việc được nêu rõ ràng.
• Phương pháp vệ sinh máy móc, thiết bị và khử trùng quần áo làm việc, ủng, v.v. phải được nêu rõ ràng.
• Cần phải nêu rõ rằng phải cung cấp thông gió bằng quạt thông gió.
• Phải ghi rõ sẽ chụp ảnh trước và sau khi vệ sinh.
• Cung cấp thông tin chi tiết về việc khử trùng bể chứa.
  ※Về nguyên tắc, cần khử trùng bằng clo, thực hiện khử trùng ít nhất 2 lần và mỗi lần cách nhau ít nhất 30 phút.
  ※Nồng độ chất khử trùng phải là 50-100 mg/L clo dư tự do. Nước thải khử trùng phải được loại bỏ hoàn toàn và không ai được vào bể chứa nước sau khi khử trùng xong.
• Phải nêu rõ tên chất clo cần sử dụng và phương pháp sử dụng.
• Có ghi rõ ràng rằng sơn dùng để sơn các thiết bị và đường ống bên trong bể cá phải là sơn tiêu chuẩn của JWWA (Hiệp hội công trình nước Nhật Bản) (phải sử dụng sơn nhựa epoxy gốc dung môi hai thành phần).
• Quy định nêu rõ sau khi bồn chứa nước được đổ đầy nước, sẽ tiến hành kiểm tra chất lượng nước tại đầu vòi nước và bên trong bồn chứa nước, nếu không đạt tiêu chuẩn, sẽ điều tra nguyên nhân và thực hiện các biện pháp cần thiết.
• Các giá trị tiêu chuẩn để kiểm tra chất lượng nước được nêu rõ ràng.

1. Clo dư miễn phí…0,2 ppm trở lên
2. Sắc độ…5 độ hoặc ít hơn
3. Độ đục…Bằng cấp 2 hoặc thấp hơn
4. Hương vị và mùi…Không bất thường.

• Quy trình lập báo cáo công việc phải được nêu rõ ràng (phải nêu rõ phải lập hai bản, một bản giao cho chủ sở hữu và bản còn lại lưu giữ trong năm năm). Ngoài ra, trong quy trình lập báo cáo công tác phải nêu rõ, trên góc độ bảo vệ thông tin cá nhân, cơ sở kinh doanh sẽ thực hiện các biện pháp phòng ngừa rò rỉ thông tin cá nhân, v.v. khi cần thiết theo hướng dẫn của Luật bảo vệ thông tin cá nhân, v.v.
• Phải nêu rõ cách ứng phó nếu phát hiện bất kỳ vấn đề vệ sinh nào do công việc.
• Tài liệu này phải chứa thông tin về cách kiểm tra máy móc và thiết bị.
• Phải đính kèm mẫu báo cáo công việc vệ sinh.
• Tài liệu này bao gồm mô tả về các tiêu chuẩn cho việc thuê ngoài, nêu rõ cách thức thông báo chi tiết về việc thuê ngoài cho người yêu cầu vệ sinh và cách thức hiểu công việc của công ty thuê ngoài.
• Phải có mô tả về hệ thống xử lý khiếu nại và liên lạc khẩn cấp.

Khi điền vào bản phác thảo về máy móc và thiết bị (Phụ lục 1), vui lòng lưu ý những điều sau:

• Được trang bị máy xử lý nước thải, máy rửa áp lực cao, máy bơm nước, quạt thông gió, thiết bị chiếu sáng chống thấm nước, máy đo màu, máy đo độ đục và máy đo clo dư.
• Số lượng máy móc, thiết bị phải phù hợp với số lượng nhân viên.
  ※Đó phải là thứ có thể sử dụng lâu dài, vĩnh viễn và được sử dụng tự do.
• Máy móc và thiết bị chỉ được sử dụng cho mục đích chứa nước uống.
• Nếu sử dụng xe phun rửa áp lực cao, phải ghi số hiệu xe trên xe.

Khi viết phương pháp thực hiện đào tạo (kế hoạch) (Phụ lục 3), hãy lưu ý những điều sau:

• Đào tạo cho người lao động là đào tạo cho người lao động do một tổ chức được Bộ trưởng Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi đăng ký thực hiện (sau đây gọi là "đào tạo đã đăng ký"). Hoặc đào tạo do chính người sử dụng lao động thực hiện vì nhiều lý do khác nhau (sau đây gọi là đào tạo nội bộ). Đó là thứ gì đó nói lên điều gì đó.
• Trong trường hợp đào tạo do chính người sử dụng lao động thực hiện vì nhiều lý do, tài liệu đào tạo và giảng viên sử dụng phải tương đương với tài liệu đào tạo do tổ chức đã đăng ký thực hiện.
  ※Để biết thông tin về đào tạo nhân viên tại Thành phố Yokohama, vui lòng tham khảo thông tin về đào tạo nhân viên cho doanh nghiệp đăng ký xây dựng.
• Đơn đăng ký phải nêu rõ kế hoạch cho năm tiếp theo tính đến ngày nộp đơn.
• Có kế hoạch cho tất cả người lao động (bao gồm cả người lao động bán thời gian) tham gia đào tạo hàng năm.

(1)Kế hoạch đào tạo đã đăng ký

• Vui lòng nêu rõ rằng bạn dự định tham gia khóa đào tạo lao động do một tổ chức đã đăng ký cung cấp.

(2)Kế hoạch triển khai đào tạo nội bộ

• Kế hoạch phải dựa trên giáo trình được sử dụng trong các buổi đào tạo đã đăng ký và hội thảo của người hướng dẫn, phải nêu rõ nội dung tương đương với chương trình đào tạo đã đăng ký sẽ được tiến hành như thế nào cho phù hợp và phải nêu rõ số giờ (tổng cộng 7 giờ trở lên).
  ※Để biết ví dụ về chương trình đào tạo, vui lòng tham khảo Đào tạo cho Người điều hành doanh nghiệp đăng ký xây dựng.
• Về nguyên tắc, người hướng dẫn phải là người giám sát có trình độ và phải nêu rõ tên và trình độ của người hướng dẫn (Giám sát vệ sinh bể chứa nước).
• Nếu tất cả nhân viên đều có trình độ làm giám sát viên thì không cần phải đào tạo, nhưng cần ghi chú điều này vào kế hoạch thực hiện đào tạo.

• Đào tạo cho người lao động là đào tạo đã đăng ký hoặc đào tạo nội bộ.
• Về tình hình triển khai đào tạo, nếu bạn đăng ký lần đầu, vui lòng điền kết quả của năm trước. Nếu bạn đăng ký lần thứ hai hoặc nhiều hơn, vui lòng điền kết quả trong sáu năm qua. Ngoài ra, nếu bạn được coi là ứng viên mới do ngày hết hạn, nếu đơn đăng ký được nộp trong vòng khoảng ba tháng kể từ ngày hết hạn của thời hạn hiệu lực trước đó, vui lòng điền hồ sơ hiệu suất trong sáu năm qua.
• Đối với đăng ký mới, phải hoàn thành khóa đào tạo trước khi nộp đơn và phải ghi lại tình trạng đào tạo đó.
• Ngày tham chiếu kết quả đào tạo là ngày đăng ký.
• Tất cả nhân viên (bao gồm cả nhân viên bán thời gian) phải tham gia khóa đào tạo dành cho người lao động.
• Nếu tất cả nhân viên đều có trình độ làm giám sát viên thì không cần phải tiến hành đào tạo, nhưng bạn nên ghi rõ điều này trong bảng tình hình thực hiện đào tạo.

(1)Trạng thái tham dự đào tạo đã đăng ký

• Nếu tất cả nhân viên đã tham gia khóa đào tạo đã đăng ký và không có khóa đào tạo nội bộ nào được tiến hành, thì phải đính kèm bản sao giấy chứng nhận tham dự do cơ sở đào tạo nhân viên đã đăng ký với Bộ trưởng Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi cấp.
• Khóa đào tạo đã đăng ký được tổ chức vào cùng thời điểm mỗi năm.

(2)Tình hình triển khai đào tạo nội bộ

• Nội dung đào tạo được tiến hành theo đúng giáo trình đã đăng ký và hội thảo của giám sát viên, nội dung đào tạo tương đương với nội dung đào tạo đã đăng ký, số giờ đào tạo (tổng cộng 7 giờ trở lên) được nêu rõ.
• Về nguyên tắc, người hướng dẫn phải là người giám sát có trình độ và phải nêu rõ tên và trình độ của người hướng dẫn (Giám sát vệ sinh bể chứa nước).